
PROMEA ist neuer Leitstern für Organisations- und Personalentwicklung. Ressourcen werden neu geordnet, um die effektivsten Strukturen herauszubilden. Begabungen und Motivationen werden dabei aus oft unbewussten Mustern so qualifiziert, dass sich aus optimalem Wirkungsgrad eine höhere Produktivität, vor allem aber Resilienz ergibt.